Talents en intérim ou CDD : attirez les meilleurs candidats en un clin d’oeil

Bénéficiez rapidement de la meilleure solution de recrutement pour répondre à votre besoin en choisissant un contrat en intérim, CDD ou management de transition.

Notre réseau de talents en intérim, CDD, CDI ou management de transition

Profitez de notre réseau de talents pour développer les capacités de votre entreprise lorsque vous en avez besoin. Cette solution vous permet de :

Recruter des talents à distance opérationnels immédiatement

Pour vos projets ponctuels ou missions à long terme, nous avons des talents à distance disponibles. Notre équipe de recruteurs et notre système d’intelligence artificielle nous permettent de repérer les meilleurs candidats partout dans le monde. Nous vous aidons à recruter rapidement de nouveaux talents via des postes de travail virtuels sécurisés et un processus d’intégration optimisé.

Découvrez notre
processus de recrutement

Le processus de recrutement commence par la soumission des CV, suivie d’une présélection téléphonique, d’une évaluation et d’un entretien final. Chez OPUS RH, nous croyons au travail d’équipe et à l’effort.
Avec plus de 800 000 clients satisfaits, nous recherchons des personnes dynamiques et créatives, prêtes à se consacrer à la fourniture de produits et de services innovants à nos clients.

CV Submission

Submit your CV or resume through our online portal if you meet our requirements.
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Phone Screening

After looking at your CV you will be invited for a telephone interview at a time of your choosing.
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Skill Assessment

You will be invited at our head office to take a skills and knowledge assessment.

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Final Interview

If you can pass all stages we will invite you for a final interview with our CEO and HR executive.
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